子どもの就活が進まない理由と、親が取るべき適切な距離感

「就活、大丈夫なのかな…」
「本人はあまり危機感がなさそうで、親としては不安になる…」

子どもの就活について、親御さんが感じる不安はとても自然なものです。

この記事では、
「なぜ就活が進まないのか」 そして
「親がどう関わると、子どもが前向きに動けるのか」
を、解説していきます。

子どもが就活に前向きに動けない3つの要因

実は「やる気がない」わけではありません。

多くの学生はこんな状態にいます：

• 何をどう進めればいいか分からない
• 情報が多すぎて逆に止まる
• 失敗したくなくて動き出せない
• “自分で決める” ことに慣れていない

つまり、
「分からない」×「不安」×「決断の経験が少ない」
この3つが重なり、動けなくなっていることが多いです。

親の気づかいが、逆効果になること

• 「そろそろ動かないとまずいよ」
• 「〇〇社はどう？受けてみたら？」
• 「お父さん（お母さん）はこうして就職したよ」

これらは、親からすれば気づかったアドバイスとして言っているのに、
子どもからすれば

→「分かってる」
→「責められてるように感じる」
→「自信がさらに下がる」

と、逆効果なアドバイスになってしまいます。

親にできる“正しい関わり方”は、「背中を押す」でも「放置する」でもない

大切なのは、

“子どもが動きやすい環境をそっと用意すること”

です。

具体的には下記のようなやり方があります。

• 就活について家で無理に話題にしない
• 「いつでも相談していいよ」と伝えるだけでいい
• 信頼できる第三者の力を借りられる選択肢を、提示しておく

第三者が入ると、子どもは素直に動ける

ここでいう「第三者」は、私の場合は就活塾でした。
受験の学習塾と同じで、就活塾は「就活」を成功へ導くためにサポートしてくれるプロです。
第三者と動くことで、多くのメリットがあったと感じました。

• 就活の進め方、やり方を明確化できた
• 親だと言いづらいことも、第三者なら言える
• フィードバックが客観的で理解しやすい
• 伴走してくれる人がいる安心感がある

親は「子どもを変える」必要はない

必要なのは、
子どもが安心して動き出せる “きっかけ” だけです。

このブログでは、
「子どもの就活が進まないときに親ができること」
「就活塾という“第三者サポート”の選び方」
を、元就活塾生だった経験から解説します。

まずは、以下の3記事からお読みください👇

1. 子どもが就活に乗り気じゃないときの正しい関わり方
2. 就活が進まない子に「焦れ」と言ってはいけない理由
3. 第三者が入ると子は素直になる（実体験）